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DataTítuloAutor(es)TipoAcesso
2014Estudo das políticas de progressão de carreira na hotelaria da região do Porto e Norte de PortugalPereira, Tiago RibeiroDissertação de mestrado Acesso aberto
2019Formação em contexto de trabalho e análise de funções: uma abordagem exploratória em contexto têxtilFigueiredo, Daniela Patrícia FerreiraDissertação de mestrado Acesso aberto
2021Gestão de conflitos: um estudo de caso numa organizaçãoSoares, Joana Filipa PereiraDissertação de mestrado Acesso aberto
2018Gestão de desempenho de recursos humanos: contribuições e implicações da análise e descrição de funçõesPalha, Cláudia Sofia FerreiraDissertação de mestrado Acesso restrito UMinho
2016A gestão de recursos humanos em Callcenters: um estudo exploratórioPereira, Nuno Miguel MotaDissertação de mestrado Acesso aberto
2021Gestão de recursos humanos em entidades desportivas: um estudo de caso no Vitória Sport ClubeValentim, Margarida da SilvaDissertação de mestrado Acesso aberto
2008Gestão de recursos humanos em PME’s de elevada tecnologiaVeloso, Ana Luísa de Oliveira Marques; Keating, JoséArtigoAcesso aberto
2013Human resource management in small and medium enterprises in Portugal: rhetoric or reality?Melo, Pedro Manuel Ribeiro Novo; Machado, Carolina Feliciana Sá CunhaArtigoAcesso aberto
2021Identidade profissional e impacto na gestão de recursos humanos: caso do escutismoPereira, Mafalda de Fátima da Silva LeiteDissertação de mestrado Acesso aberto
2019Igualdade de género e a gestão de recursos humanos (questões de discriminação no recrutamento e seleção): estudo exploratórioRocha, Ângela Filipa OliveiraDissertação de mestrado Acesso aberto
2018Impacto da era digital em algumas práticas de gestão de recursos humanos e nos perfis dos gestores e técnicos de recursos humanosMagalhães, Susana Marlene RodriguesDissertação de mestrado Acesso aberto
2020O impacto da formação em competências interpessoais na motivação dos colaboradores: estudo de casoSantos, Joana Catarina GautierDissertação de mestrado Acesso aberto
2011O impacto da gestão de recursos humanos no desempenho organizacionalRibeiro, Celestino TavaresDissertação de mestrado Acesso aberto
2020O impacto da gestão de recursos humanos no processo de internacionalização: um estudo exploratórioMorais, Ana Sofia MartinsDissertação de mestrado Acesso aberto
2018Implementação de uma análise de funções na Haase & Kühn PortuguesaTaveira, Ana Lúcia CarvalhoDissertação de mestrado Acesso restrito UMinho
2021A inteligência emocional e o impacto da pandemia por COVID-19 nos profissionais farmacêuticos: um estudo exploratórioRodrigues, Catarina BrásDissertação de mestrado Acesso aberto
2018Linguagem não verbal: que influência no Recrutamento e Seleção?Lima, Cátia Filipa FreitasDissertação de mestrado Acesso restrito UMinho
2019O manual de funções e competências como ferramenta da GRH: um estudo numa empresa de telecomunicaçõesBarbosa, Rui Pedro da Silva LauridoDissertação de mestrado Acesso aberto
21-Nov-2023Metaverso - onboardingPereira, Ana Carolina Vaz PintoDissertação de mestrado Acesso aberto
2013A motivação do trabalho dos funcionários públicos do Ministério da Justiça de Timor-LesteKoten, Maria Magdalena LetekDissertação de mestrado Acesso aberto
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