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Data
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Autor(es)
Tipo
Acesso
2018
As competências transversais no processo de recrutamento e seleção de recursos humanos: um estudo em empresas
Faria, Joana Pereira
Dissertação de mestrado
Acesso aberto
3-Jul-2017
Competências-chave no processo de recrutamento e seleção de voluntários: o caso das organizações de estudantes
Ferreira, Sara Cristina Alves
Dissertação de mestrado
Acesso aberto
2020
O contributo da cultura organizacional para o processo de recrutamento e seleção: o caso do Grupo DST
Tinoco, Ana Rita Valente
Dissertação de mestrado
Acesso aberto
2018
Estratégias de recrutamento e seleção para captação de talentos: um estudo baseado em perceções dos gestores de recursos humanos
Godoy, Luana Coral
Dissertação de mestrado
Acesso aberto
2013
Human resource management in small and medium enterprises in Portugal: rhetoric or reality?
Melo, Pedro Manuel Ribeiro Novo
;
Machado, Carolina Feliciana Sá Cunha
Artigo
Acesso aberto
2018
A importância dos media na projeção do terrorismo islâmico
Tavares, Tatiana Silva
Dissertação de mestrado
Acesso aberto
20-Set-2021
A influência das redes sociais na comunicação das organizações militares: caso recrutamento da Marinha Portuguesa
Magalhães, Stéphanie Silva
Dissertação de mestrado
Acesso aberto
2017
O papel das redes sociais no processo de recrutamento de uma organização científica: o caso do Facebook do INESC TEC
Fernandes, Paula Cristina Pereira
Dissertação de mestrado
Acesso aberto
2019
Práticas de recrutamento, seleção e formação: o contributo da cultura organizacional: um estudo de caso numa organização imobiliária
Machado, Bárbara Sofia Duarte
Dissertação de mestrado
Acesso aberto
2014
Processo de recrutamento e seleção - práticas e implicações organizacionais : um estudo de caso
Baptista, Jacira Marília Conde
Dissertação de mestrado
Acesso restrito UMinho
2019
O processo de recrutamento e seleção num grande Grupo Empresarial: o caso do Grupo DST
Lima, Fábio Gonçalves
Dissertação de mestrado
Acesso aberto
12-Jul-2024
O recrutamento e modos de diferenciação das pessoas numa empresa de trabalho temporário
Pinto, Palmela
Dissertação de mestrado
Acesso aberto
10-Jan-2024
Recrutamento e retenção de engenheiros de software na Bosch Car Multimédia, S.A.: um estudo de caso
Ferreira, Vera Sofia Vieira
Dissertação de mestrado
Acesso aberto
10-Jul-2023
Recrutamento e seleção aplicado
Meireles, Rita Costa
Dissertação de mestrado
Acesso aberto
2015
Recrutamento e seleção no contexto da gestão de recursos humanos: um estudo de caso
Coutinho, Vânia Filipa Gaspar
Dissertação de mestrado
Acesso restrito UMinho
2018
Recrutamento e seleção no ramo imobiliário: o caso da KW Select
Faia, Daniela Breia da
Dissertação de mestrado
Acesso aberto
25-Jan-2024
O recrutamento numa empresa de outsourcing para clientes internacionais: um estudo de caso na empresa Winprovit
Abreu, Bruna Rafaela Azevedo
Dissertação de mestrado
Acesso aberto
2011
Recrutamento, selecção, formação e avaliação de desempenho na Polícia de Segurança Pública : repercussões na motivação, satisfação e desempenho
Moreira, Mário José Maia
Dissertação de mestrado
Acesso aberto
14-Fev-2024
Relação entre a responsabilidade social organizacional e o recrutamento e seleção de recursos humanos
Braga, Beatriz De La Savia
Dissertação de mestrado
Acesso aberto
2022
Rotatividade e retenção de talentos: o caso da Bosch Car Multimédia Portugal, S.A.
Soares, Diana Isabel Oliveira
Dissertação de mestrado
Acesso embargado (2 Anos)