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dc.contributor.advisorMaia, Angelapor
dc.contributor.authorMendes, Gabriela Maria da Silvapor
dc.date.accessioned2022-02-21T14:28:37Z-
dc.date.available2022-02-21T14:28:37Z-
dc.date.issued2021-
dc.date.submitted2021-
dc.identifier.urihttps://hdl.handle.net/1822/76082-
dc.descriptionDissertação de mestrado integrado em Psicologiapor
dc.description.abstractSer Força de Segurança é uma profissão bastante stressante devido à exposição a stressores ocupacionais. Em Portugal, pouco se sabe sobre o impacto do trabalho policial na família, essencialmente, adotando uma metodologia qualitativa. O objetivo foi explorar e compreender o impacto dos desafios profissionais na qualidade da interação trabalho-família em Forças de Segurança Portuguesas. Foram analisadas 10 entrevistas através de analise temática. Os participantes relataram as implicações da progressão e da não progressão na sua construção de carreira e na família. A partilha ou não de experiências com a família emergiu como um processo ambivalente devido à necessidade de desabafar sobre as experiências, mas, ao mesmo tempo, preferirem guardá-las para si. O trabalho por turnos e a exposição a experiências potencialmente traumáticas afetou o tempo e a qualidade do mesmo passado em família e o relacionamento conjugal. O apoio social surgiu como um fator protetor que os ajuda a lidarem com a adversidade. Devem ser realizadas intervenções nos próprios e suas famílias, de modo a diminuir o impacto da profissão.por
dc.description.abstractBeing a Security Force is a very stressful profession due to exposure to occupational stressors. In Portugal, little is known about the impact of police work on the family, essentially, adopting a qualitative methodology. The objective was to explore and understand the impact of professional challenges on the quality of work-family interaction in Portuguese Security Forces. 10 interviews were analyzed through thematic analysis. Participants reported the implications of progression and non-progression in their career and family. Sharing or not experiences with the family emerged as an ambivalent process due to the need to vent about the experiences, but, at the same time, they prefer to keep them to themselves. Shift work and exposure to potentially traumatic experiences affected the time and quality of the time spent with family and marital relationship. Social support has emerged as a protective factor that helps them deal with adversity. Interventions should be carried out on themselves and their families, in order to reduce the impact of the profession.por
dc.language.isoporpor
dc.rightsopenAccesspor
dc.rights.urihttp://creativecommons.org/licenses/by-nc-nd/4.0/por
dc.subjectAnálise temáticapor
dc.subjectDesafios profissionaispor
dc.subjectForça de segurançapor
dc.subjectInteração trabalho-famíliapor
dc.subjectThematic analysispor
dc.subjectProfessional challengespor
dc.subjectSecurity forcepor
dc.subjectWork-family interactionpor
dc.titleDesafios profissionais e interação trabalho-família: estudo qualitativo com elementos de força de segurançapor
dc.title.alternativeProfessional challenges and work-family interaction: a qualitative study with elements from the security forcepor
dc.typemasterThesiseng
dc.identifier.tid202748430por
thesis.degree.grantorUniversidade do Minhopor
sdum.degree.grade17 valorespor
sdum.uoeiEscola de Psicologiapor
dc.subject.fosCiências Sociais::Psicologiapor
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