Crise e desemprego jovem em Portugal

Abstract

Durante os últimos anos,o mundo assistiu à pior crise económica desde a Grande Depressão de 1929, crise esta que originou perdas generalizadas de emprego e graves dificuldades sociais. Por outro lado, a duração do período de desemprego duplicou comparativamente com a situação anterior à crise, tornando-se um fator que dificulta a recuperação do mercado de trabalho. Os trabalhadores jovens e as famílias com crianças mais novas têm sido afetados desproporcionadamente pela contração económica. E, em momentos de grave conjuntura económica, o Direito do trabalho detém um protagonismo muito relevante, não somente do ponto de vista jurídico mas, sobretudo, no quadro socioeconómico, quer para os trabalhadores, quer para os empregadores. Os jovens têm sido particularmente atingidos com a crise,na medida em que se trata de um grupo mais vulnerável, em virtude do carácter transitório dos períodos de vida que atravessam,assim como por lhes faltar experiência profissional; os estudos, ou formações de que dispõem são desadequados, a cobertura social de que beneficiam é insuficiente, o acesso aos recursos financeiros é limitado e as condições de trabalho precárias. As jovens estão mais expostas ao emprego precário e mal remunerado e faltam medidas que ajudem os jovens com filhos, sobretudo as mães, a conciliar a vida profissional com a vida familiar. Contudo, não pode deixar de atender-se que a juventude representa o futuro, o dinamismo e prosperidade do Mundo em geral, e da Europa e de Portugal em especial. O talento, conhecimentos e a própria criatividade da juventude são essenciais para assegurar o desenvolvimento, crescimento e competitividade futuros. Porém, se os países quiserem utilizar o talento destes jovens , terão de os integrar plenamente no emprego e na sociedade. Assim, investir no capital humano que os jovens europeus representam trará benefícios a longo prazo e contribuirá para um crescimento económico duradouro e inclusivo

During the last years,the world witnessed the worst economic crisis since the Great Depression of 1929, which gave rise to widespread job losses and serious social difficulties. On the other hand, the duration of unemployment has doubled compared to the precrisis situation, becoming a factor that hinders the recovery of the labour market. Young workers and families with younger children have been disproportio nately affected by the economic contraction. And in moments of severe economic situ ation, the labor law has a very important role, not only from a legal point of view but, above all, from a socioeconomic one, either for workers or for employers. Young people have been particularly hit hard by the crisis because they are a vulner able group as they lack work experience, studies, or the training available to them are inadequate, social coverage that they benefit is insufficient, access to financial resources is limited and they have precarious working conditions. The young people are more exposed to precarious employment and poorly paid and there is a lack of measures to help young people with children, especially mothers, to combine work and family life. However, youth represents the future, the dynamism and the prosperity in the world in general and Europe and Portugal in particular. The talent, knowledge and creativity of youth itself are essential to ensure the development, future growth and competitiv eness. However, if countries want to use the talent of these young people, they will have to fully integrate them in society. Thus, investing in human capital that young Europeans represent will bring longterm benefits and contribute to sustainable and inclusive economic growth